大结构划分

百川海纳 · 发表于 2012-7-22 07:19

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  大结构上划分，有两种情况：
  A：2138点走的是C3-5-4反弹，则反弹到2244点，即开始迎来C3-5-5段下跌，其后才是C4浪大反弹；
  B：2138点走的是C4浪大反弹，则直接先看2453点。
短期走势笔者倾向性的是A可能，2138点是C3-5-4-C段上升的可能大，而不是C3-5-4的A段上升起点。

百川海纳 · 发表于 2012-7-22 07:37

公司本质：价值观和执行力

我认为，一个公司就是它的价值观加上执行力。

价值观，我的理解有三点：第一点是它的愿景，它想成为一个什么样的公司，第二点它如何定义和员工的关系，第三点它如何定义的和客户的关系。这些就是价值观的全部。

讲个例子，万科，我很熟悉的公司。它的愿景是做一个纯住宅的公司，至少在08 年之前是这样，后来做了一点调整，也做一点商业地产。而且它想成为一个令人尊重的公司，它整体的住宅设计、质量，尤其是物业管理都做得很好。

它如何对待员工呢？它每年都会请盖洛普做一个员工满意度调查，一直都很高。它有非常尊重员工的文化，希望和员工一起共同成长，经常做培训，并给员工不错的的待遇。和客户的关系呢？我买过万科的房子，我觉得万科的物业管理在行业里是遥遥领先的。它的服务理念，它对住户的承诺真是非同凡响。所以它不但有价值观，而且它是真正这样去做的。虽然我几年前就把它的股票卖掉了，但我仍然认为它有机会成为一家伟大的公司。

问一个普通人，他的人生哲学是什么，他不清楚，甚至认为这是自寻烦恼。只有最优秀的人，他会认真思考总结，他有一套完整清晰的为人处事的哲学，他就是这样做的。公司亦然。

执行力包括：一是员工赏罚晋升机制，二是质量管理，三是客户关系管理，四是研发和创新机制。

百川海纳 · 发表于 2012-7-22 07:45

钟摆

经验表明，投资者的情绪总是从极度悲观到极度乐观，股市因此总是大幅波动。股市的波动性恰如一个钟摆，总是从一个极端走向另一个极端。有波动，就有机会，有大的波动，就有大的暴利的机会。一方面我推崇价值投资，但另一方面，我认为选时远比选股更重要。我们要作判断，在股市的低潮要尽量回避，在高潮时也要有减持的勇气。有一个知名投资人赵丹阳，2007 年3500 点时就清仓了，后来股市涨到6000 多点，利润最丰厚的一段他是完全没有享受到，我想他是不是建立了一个模型，认为3500 已经估值到顶了，因此就不玩了。这很可惜。股市的波动性非常复杂，也非常吸引人，我们要掌握其中规律

乐在股中 · 发表于 2012-7-22 08:11

向高手学习

小小虾 · 发表于 2012-7-22 08:16

顶一下 · 发表于 2012-7-22 09:01

股市鸟 · 发表于 2012-7-22 22:21

回帖是美德，谢谢分享

太阳和月亮 · 发表于 2012-7-23 16:22

晕里来呀 · 发表于 2012-7-24 18:04

学习了谢谢分享啊

小小鱼虾 · 发表于 2012-7-26 10:59

乘客组 · 发表于 2012-7-26 14:10

辛苦。。。。

中国年 · 发表于 2012-7-28 09:44

T14名卉 · 发表于 2012-8-4 11:33

学习学习！！

尼克容 · 发表于 2012-8-27 20:03

学习学习波浪理论

新觉 · 发表于 2012-12-18 12:34

感谢分享。。。

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